1988년 Han Xianbao는 등록 자본금 200,000위안을 조성하고 몇 개의 작은 장비로 0.2헥타르 미만의 토지를 다루는 수공예 작업장에서 6명의 근로자와 함께 Weihua의 기업가적 여정을 시작했습니다.

8년의 노력 끝에 기본적인 원시적 자본 축적이 완료되었습니다. 이 단계에서 weihua는 기계 유지 보수에서 부품 가공 및 전기 호이스트 생산으로의 전환을 완료합니다. 이때, Once Deal We Made, Forever Friends We Shall Be의 청렴 경영 이념을 수립하고 기업 조직을 설립했습니다.

1996년 Weihua는 정원 공장으로 이전했습니다. 기업은 연구, 인재 도입, 법인 관리 구현, 거버넌스 시스템 구축 및 8 부서 및 1 룸 설립을 통해 점차 표준화 된 관리의 길에 착수했습니다. 자체 상표를 디자인하고 등록했으며 Weihua에는 자체 브랜드가 있습니다. 제품 시리즈에서 제품 구조가 조정되고 기중기 프로젝트가 시작되었으며 단일 대들보 및 이중 대들보 기중기 생산 라인이 건설되어 6 시리즈에서 50 가지 이상의 품종을 형성했습니다. Weihua는 Weihua를 글로벌 브랜드로 만들고 중국 국가 산업을 활성화하는 사명을 제안했으며 성공의 경영 철학은 성실을 기반으로하며 노력은 결국 돌아올 것입니다.

새로운 세기에 들어서 Weihua는 고속 확장 단계에 진입했으며 기업 규모와 생산 능력에서 중요한 돌파구를 마련했습니다. Weihua 크레인은 중국 전역에서 잘 팔리고 있으며 범용 오버 헤드 크레인과 갠트리 크레인의 생산 및 판매는 중국에서 1 위를 차지합니다. Weihua 오버 헤드 크레인, 야금 크레인 등은 우수한 품질과 서비스로 시장을 장악하고 허난의 크레인 산업 발전을 주도했습니다.

2004년에 Weihua Group Co., Ltd.가 설립되어 Yu Youfei 씨와 다양한 고급 인재를 비롯한 일부 고위 전문 관리자를 고용하여 가족 관리 모델을 깨고 그룹 관리 모델을 실현했습니다. 회사가 빠른 차선과 고속도로에서 달리는 데 도움이 됩니다. "Weihua는 세상을 더 쉽게 만든다"는 회사 비전도 결정되었습니다.

브랜드 영향력이 빠르게 증가하고 있습니다. Weihua는 중국 유명 브랜드 제품, 중국 유명 상표 및 중국 기계 상위 500대 기업에 선정되어 비약적인 발전을 이루었습니다. 회사는 기술 혁신에서 새로운 돌파구를 달성했습니다. 예를 들어 Weihua는 600톤 브리지 크레인 및 900톤 빔 이동 크레인과 같은 대형 톤 제품을 개발했습니다. 더블 거더 브리지 크레인은 영국으로 수출됩니다. 전략, 목표, 표준화, 성과, 린 등의 관리를 연속적으로 구현하여 관리 수준이 새로운 수준에 도달했습니다.

2009년 그룹의 발전 전략은 미래 발전 방향을 제시하기 위해 공식화되었습니다.

Weihua Group은 12차 5개년 전략에 따라 상황을 검토하고 12차 5개년 전체 전략을 수립했습니다. 크레인의 주요 사업 외에도 Weihua는 적당히 다양하고 국제적 개발 전략을 채택하고 3.6억 위안을 투자하고 Weihua 건설 엔지니어링 그룹을 설립하고 주로 도시 엔지니어링, 철골 구조, 엔지니어링 건설, 부식 방지 건설 및 일반 계약. 건설 일반 계약 비즈니스 체인은 Weihua가 외부 비즈니스 운영을 탐색하는 데 도움이 되어 Weihua의 새로운 경제 성장 포인트를 형성합니다. Weihua는 또한 국제 시장에 진출하여 인도와 싱가포르에 지사를 설립했습니다.

13차 5개년 계획 기간 동안 그룹의 전반적인 전략 개발 방향은 리프팅 기계, 광산 기계, 엔지니어링 건설, 국제 무역, 엔지니어링 일반 계약 및 자동 주차 시스템을 포함한 6개 주요 부문과 함께 엔지니어링 일반 계약자로의 전환으로 정의되었습니다. 이는 기업이 생산에서 서비스로, 기존에서 플랫폼으로의 전략적 전환을 실현하도록 안내합니다.

Weihua는 계속해서 혁신을 출발점으로 삼고 녹색, 지능형, 맞춤형 및 네트워크 지향 개발 방향으로 R&D 노력을 강화하여 핵심 경쟁력을 향상시킵니다.